Leadership the Getinge Way

Leadership the Getinge Way är ett kompetensramverk som omfattar tio egenskaper och färdigheter som är viktiga för ledare inom Getinge Group. Dessa tio egenskaper och färdigheter bygger på koncernens långsiktiga affärsmålsättningar, och är nära förbundna med koncernens kärnvärderingar – öppenhet, stolthet, förtroende och hållbarhet. Kompetensramverket används för att säkerställa att de lämpligaste kandidaterna rekryteras till ledningsposter, att individens potential identifieras tidigt, att människor vad som förväntas av dem och att personalen utvecklas genom strukturerad karriärplanering.

 

De tio egenskaperna och färdigheterna är: